Rząd skierował do Sejmu projekt ustawy, który ma pozwolić dokładniej sprawdzać zarobki medyków. Dane o wynagrodzeniach mają być powiązane z PESEL-em lub prawem wykonywania zawodu. Obecnie Agencja Oceny Technologii Medycznych i Taryfikacji nie ma możliwości przypisania zarobków wynikających z różnych umów do jednej osoby.
Ilu lekarzy pracuje na kontraktach?
W maju AOTMiT przedstawiła dane (z lutego 2026 r.) o zarobkach kadr medycznych. Wynika z nich, że 73 proc. lekarzy specjalistów pracuje na kontraktach B2B. Z tej grupy 51 proc. lekarzy rozlicza się z przepracowanych godzin, a 34 proc. z wykonanych procedur, co oznacza, że otrzymują procent kwoty, którą za świadczenie płaci Narodowy Fundusz Zdrowia.
Najwyższe kontrakty
Mediana wynagrodzeń brutto wypłacanych na podstawie kontraktu to 25 595 zł brutto. Ponad 20 proc. kontraktów lekarzy ze specjalizacją mieści się w przedziale 10 do 15 tys. zł.
Dane AOTMiT wskazują, że 1,2 proc. podpisanych kontraktów dawało lekarzom kwoty powyżej 100 tys. zł miesięcznie. Było dokładnie 625 takich umów.
Tyle zarabiają na etatach
Jak to wygląda w przypadku lekarzy zatrudnionych na podstawie umowy o pracę? AOTMiT przekazała, że mediana wynagrodzenia lekarza specjalisty pracującego na etacie to 23 666 zł brutto miesięcznie. Prawie 37 proc. lekarzy zarabia od 10 do 20 tys. zł brutto miesięcznie, a zarobki ponad 100 tys. zł brutto miesięcznie dotyczą 0,2 proc. medyków.
Od lipca minimalne wynagrodzenie medyków ma wzrosnąć, zgodnie z coroczną waloryzacją. Pensja lekarza bez specjalizacji ma wynieść 10 595 zł brutto, a lekarza stażysty 8 458 zł brutto. Do wynagrodzenia zasadniczego należy doliczyć dodatki m.in. za dyżury w nocy, w niedziele i święta, a także wynagrodzenie za nadgodziny.
AOTMiT przypomina, że lekarz mający własną działalność może mieć kilka kontraktów podpisanych z różnymi szpitalami. Agencja nie ma możliwości, aby przeliczyć wartość kontraktu na wynagrodzenie na etacie. Obecnie nie ma obowiązku i praktyki ewidencjonowania czasu pracy w ramach umów kontraktowych.
Czytaj też:
„Kłopotem nie jest to, ile lekarze zarabiają na kontraktach. Problem leży w innym miejscu”